一、酒店简介
昆明泰丽国际酒店是由云南通信股份有限公司全额投资，按国际四星级标准兴建的现代化商务酒店。酒店控股企业为中国电信、中国邮政、中国移动、中国联通四家国有通信运营商。
酒店位于昆明市环城南路39号，是一家集客房、餐饮、会议、娱乐、健康体检为一体的大型会议商务酒店。酒店楼高29层，拥有各类客房502间，是昆明市四星级酒店中拥有最大客房体量的酒店。酒店外型设计独特，享有“可以在大堂享受阳光”的美誉，连续多年成为“中央国家机关出差、会议”定点接待酒店，酒店内设装修风格各异的3个餐厅及7个包房，可接待1000人同时用餐，让客人在会议之余能感受云南美景的同时也能享受到云南地道美食。11个专业会议场地，可满足20-500人不等的会议需求。气势恢弘的国际会议厅，采用无柱式设计，层高5.3米，主席台采用LED高清显示屏可播放视频、图片、文档，有超过8000次各类会议接待经验。
◆2012年度餐饮食品卫生等级A级单位
◆2012年度云南省第四届“世博杯”烹饪技能大赛、中式烹饪师个人金奖、中式面点师个人银奖
◆2013年度国际黄金管家联盟“服务最佳会议接待奖”、中国酒店服务金冠奖。
◆2014年度5C服务品质奖、最佳会议酒店奖
◆2015年度中国金钥匙服务精选酒店
◆2016年度云南省餐饮与美食行业协会副会长单位
◆2017年度云南省旅游饭店行业协会副会长单位
◆2018年度昆明市旅游饭店行业服务技能竞赛优秀组织奖
二、招聘岗位及要求
(一)餐饮部
1. 餐厅迎宾员：限女性，身高1.65米以上，仪表端庄大方，形象气质佳，普通话标准、流利，具有良好的应变和沟通能力，工作认真责任，善于协调和处理客人关系，有相关工作经验者优先。
转正薪酬：2900元—3600元。
2. 餐厅服务员：女性，身高1.60米以上，男性，身高1.65米以上，身体健康、五官端正、无纹身，普通话标准、流利，具有良好的表达和沟通能力，工作认真责任，有相关工作经验者优先。
转正薪酬：2600元—3300元。
3.会议保障主管/领班：身高：1.65米以上，男女不限，仪表端庄大方，综合素质较高，具有良好的表达和沟通能力，能及时反馈工作出现的问题，责任心强，善于协调和处理客人关系，有相关工作经验者优先。
主管转正薪酬：3700元—4400元，领班转正薪酬：3100元—3800元。
(二)房务部
1.前台接待员：女性，身高1.65米以上，男性，身高1.70米以上，仪表端庄大方，有较好外语水平，口语流利，综合素质较高，有一定的计算机应用能力。
转正薪酬：2900元—3600元。
2. 礼宾员：男性，身高1.70米以上，仪表端庄大方，综合素质较高，有一定的计算机应用能力。
转正薪酬：2600元—3300元。
3. 楼层领班：女性，身高1.60米以上，身体健康，仪表端庄大方，综合素质较高，有一定管理能力及工作基础。
转正薪酬：2900元—3100元。
4. 楼层服务员：女性，身高1.60米以上，男性，身高1.65米以上，身体健康，仪表端庄大方。
转正薪酬：2600元—3300元，按计件工资发放(基数11间/人/天，超额完成13元/间)。
5. 公卫：女性，身高1.60米以上，男性，身高1.65米以上，年龄20-40岁，身体健康，仪表端庄大方。
转正薪酬：2600元—3300元。
(三)工程部：
1.配电工：男性，身高1.65米以上，有高压进网许可证，身体健康，工作认真负责。
转正薪酬：2300元—2800元。
(四)商品部：
1.销售员：性别不限，身高1.65米以上，仪表大方，口语流利，综合素质较高，有一定的计算机应用能力，工作认真负责。
转正薪酬：2300元—2800元。
(五)质检安保部：
1.安保：男性，身高1.65米以上，身体及心理健康，听力和视力正常，反应敏捷，具有一定的军事技能和防身自卫能力，掌握一定的法律知识，责任心强，服从管理，有一定的独立工作能力，工作认真负责。
转正薪酬：2170—2500元。
三、薪酬待遇
(一)薪酬构成
岗位工资+绩效工资+餐费+交通补贴+沐浴费+生日慰问金+节日慰问金
注：以上人员需初中以上文聘，年龄要求：18-35周岁。
试工合格进入试用期：
1.签订劳动合同
2.购买五险
3.员工宿舍、工作餐
(二)考核转正后待遇：1. 享受带薪年假：(入职满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天);
2. 年终奖;
3. 生日慰问：100元/人、节日慰问：600元/人;
4. 交通补贴：200元/人/月;
5. 店龄工资(在职满一年，每月发放30元，无封顶)。
昆明泰丽国际酒店
电话：0871-63305311
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原文标题：招聘 ▏昆明泰丽国际酒店人员招聘简章
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