交通银行总行2022年春季校园招聘公告

2022年交通银行校园招聘公告解读+备考指导
 交通银行笔试旗舰版网课

　　业务分析师BA

　　职位描述:

　　从事与业务相关的应用系统需求分析、需求整合、需求优化、系统建设等相关工作，主要包括但不限于：

　　1.参与业务需求调研、收集、分析和整合，将业务需求转化为IT系统功能需求，编写系统原型图、业务流程图和需求文档;

　　2.参与业务部门、技术部门和其他相关部门进行需求评审并制定开发计划;

　　3.对业务需求进行管理、跟踪、控制需求变更，对需求变更提出合理化建议;

　　4.参与产品的设计、开发、上线等全流程需求管理，与项目经理、系统架构师、开发人员、测试人员进行有效沟通并验证实现结果。

　　职位要求:

　　1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机类、软件工程、金融工程、数理统计、金融经济类等相关专业毕业者优先;

　　2.较好的计算机专业基础，具备计算机和金融等复合型专业背景者优先;

　　3.具有较好的英语听说读写能力，本科毕业生须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，硕士毕业生须通过大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明;

　　4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神;

　　5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;

　　6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

　　软件开发工程师

　　职位描述:

　　应聘者可从上海、深圳、北京、西安、合肥、武汉、长沙、成都8个城市中选择一个作为工作地点，具体在面试环节告知评委并确认。从事软件开发、应用架构设计、系统架构设计等相关工作，主要包括但不限于：

　　1.开展业务需求调研和分析，应用架构方案设计以及需求实现;承担计算机应用系统的开发任务，编写和完善技术文档，并参与后续测试、投产、运行维护及推广等相关工作。

　　2.根据应用架构和技术发展规划，参与推进全行重点项目的规划设计、评审及实施。

　　3.参与网络运行情况的监控管理，研究并制定网络设备方案，完成相关软硬件产品的配置和管理工作。

　　4.跟踪基础架构(小型机、PC服务器、存储、AIX、Linux操作系统等)、云计算等相关的新兴技术，参与系统架构规划及设计、相关技术标准研制和日常管理工作。

　　5.跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势，持续提高技术水平和产品创新能力。

　　职位要求:

　　1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机类、软件工程类、电子信息类、信息安全类、数据分析与挖掘类等相关专业毕业者优先。

　　2.扎实的计算机专业基础，熟练掌握JAVA、C、C++、C#、SQL、PYTHON、COBOL等某一种或几种语言;了解主流计算机操作系统、中间件产品、分布式框架、网络基本原理、相关网络产品者优先;在人工智能、知识图谱、深度学习、区块链、云计算等相关的一个或多个领域有较好的理论掌握和项目经验积累者优先。

　　3.具有较好的英语听说读写能力，本科毕业生须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，硕士毕业生须通过大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明。

　　4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神。

　　5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为。

　　6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

　　IT系统管理

　　职位描述:

　　1、分布式方向：

　　负责协助跟踪分布式技术发展趋势，协助确定分布式数据库、中间件及技术平台等技术栈，协助制定分布式信息系统规范和标准，协助实现分布式项目持续交付、快速部署。

　　2、大数据和人工智能方向：

　　负责协助跟踪大数据、人工智能相关前沿技术，协助人工智能技术在持续交付、快速部署、应急处置、运营分析等方面的规模化应用，打造智能运营。

　　3、云计算方向：

　　负责云计算资源池的架构设计和规划。参与IaaS云平台建设、虚拟化技术研究等工作，辅助云计算在交行的全面落地。

　　4、安全管理方向：

　　负责安全攻击分析、漏洞定位、防御措施的落实;参与安全漏洞扫描和渗透测试;参与制定系统、网络等安全策略、制度、规范和标准。

　　5、运维管理方向：

　　负责操作系统、数据库、中间件、网络环境、应用软件等性能调优、故障排查等日常运维及灾备体系建设工作。

　　职位要求:

　　1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、电子通信、信息安全、信息管理、自动化、数学、物理学等相关专业毕业者优先;

　　2.了解计算机操作系统，或了解中间件产品，或了解数据库的相关操作，或了解TCP/IP协议，掌握网络相关设备的配置技术，了解相关网络安全产品，如防火墙、IPS/IDS、内网威胁防护等;熟悉计算机各领域的基础知识和原理;熟悉操作系统、数据结构等系统软件者优先;

　　4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神;

　　5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;

　　6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

　　博士后研究人员

　　职位描述:

　　研究课题：

　　1.数字化转型背景下商业银行支持数字化产业链发展研究;

　　2.数字化转型背景下商业银行消费信贷业务经营策略研究;

　　3.数字化转型背景下商业银行科技创新型客户开发能力提升研究;

　　4.“双循环”格局下加快发展贸易金融策略研究;

　　5.商业银行开展股权投资服务科技创新型企业模式研究;

　　6.人工智能在金融科技运维领域的应用研究;

　　7.AI算法在财富管理领域的应用研究;

　　8.平台经济新业态背景下银行服务平台型企业策略研究;

　　9.金融数据中心绿色低碳关键技术、机制及评价研究;

　　10.智慧健康养老发展战略研究;

　　11.数据交易及隐私保护研究;

　　12.基于隐私链的风险监测预警研究;

　　13.金融资产风险分类系统重塑研究;

　　14.“双碳”目标背景下商业银行气候风险研究;

　　15.“双碳”目标背景下企业信用风险及优化银行资产配置研究。

　　职位要求:

　　1. 诚实守信、遵纪守法、品行端正、身心健康;

　　2. 三年内在国内外获得博士学位，或将在2022年7月毕业的博士研究生;

　　3. 具有较强的研究能力、沟通能力，以及敬业精神、团队精神;

　　4. 年龄一般在35周岁以下;

　　5. 具备全职进站工作条件;

　　6. 同等条件下，具有理工科或交叉学科背景、省部级以上课题经验，或省部级以上比赛获奖者优先;

　　7. 符合交通银行亲属回避有关规定。

　　报名要求

　　请于2022年1月30日前登录交通银行招聘网站job.bankcomm.com或“交通银行微招聘”微信公众号投递简历，并通过电子邮件向本站提交以下申请材料：

　　1. 博士后申请表(工作站单独招收);

　　2. 拟选研究课题的研究思路与计划(3000字左右，原则上每人报一个课题);

　　3. 博士论文、两篇学术研究代表作;

　　4. 博士研究生毕业证书和博士学位证书扫描件，或博士培养单位出具的进站前能获得博士学位的证明材料扫描件;

　　5. 个人免冠证件照、身份证正反面扫描件。

　　联系人：021-32169999-1073(孙老师)，021-32169999-1069(田老师)

　　软件开发工程师（派驻雄安）

　　职位描述:

　　1.开展业务需求调研和分析，应用架构方案设计以及需求实现;承担计算机应用系统的开发任务，编写和完善技术文档，并参与后续测试、投产、运行维护及推广等相关工作;

　　2.根据应用架构和技术发展规划，参与推进全行重点项目的规划设计、评审及实施;

　　3.参与网络运行情况的监控管理，研究并制定网络设备方案，完成相关软硬件产品的配置和管理工作;

　　4.跟踪基础架构(小型机、PC服务器、存储、AIX、Linux操作系统等)、云计算等相关的新兴技术，参与系统架构规划及设计、相关技术标准研制和日常管理工作;

　　5.跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势，持续提高技术水平和产品创新能力。

　　职位要求:

　　1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机类、软件工程类、电子信息类、信息安全类、数据分析与挖掘类等相关专业毕业者优先;

　　4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神;身体健康情况良好;

　　5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;

　　6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

　　数据管理与分析应用

　　职位描述:

　　(1)开展企业级数据标准建设、数据架构规划、数据资产管理、全行级数据平台建设;

　　(2)开展数据分析挖掘，支持业务部门数据应用;

　　(3)开展全行外部数据管理，推进外部数据对接、集成与共享;

　　(4)协助编制数据管理制度，健全数据治理体系。

　　职位要求:

　　1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、数据科学与大数据技术、数学与应用数学、金融工程、人工智能等相关专业毕业优先;

　　2.熟悉Python/SAS/Java/C++等相关开发语言、SQL语言和数据库操作，掌握常用的数据分析方法和数据挖掘模型，具备良好的文字表达能力者;

　　3.具有较好的英语听说读写能力，本科毕业生须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，硕士毕业生须通过大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应英语能力的资格证明;

　　4.具备跨领域的学习能力，有出色的业务洞察力、逻辑思维能力、交流沟通能力，稳定的心理素质及抗压能力，强烈的责任感和团队合作精神;

　　5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;

　　6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

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