对于参公事业单位和一般事业单位来说，两者都属于事业单位编制。

　　那二者有什么区别呢?

　　参公事业单位和一般事业单位实行不同的人事制度，前者实行公务员制度，后者实行事业单位人事管理制度。二者在招录、晋升、薪酬、退休、养老等诸多人事管理方面都存在不同。如招录制度，参公事业单位人员招录必须遵守《公务员录用规定》等法律法规的规定，而事业单位工作人员的招聘必须按照事业单位公开招聘的一系列规定执行。

　　此外，参公事业单位与一般事业单位所享有的资源也不同。参公管理的身份保障了参公事业单位工作人员类同公务员的福利待遇，参公人员基本可以无障碍地在事业单位与国家机关之间进行交流，从而有较大的职业发展空间，而一般的事业单位就不具备这样的资格。

　　虽然说公务员行政编制是考编人员的“天花板”，但是若能成为“参公”人员，那也是一个不错的结果。

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