中共隆昌市委组织部关于2024年公开考（选）调工作人员的公告

　　中共隆昌市委组织部隆昌市人力资源和社会保障局关于2024年公开考(选)调机关事业单位工作人员的公告

　　因工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，隆昌市拟公开考(选)调机关事业单位工作人员16名，其中公务员(参照管理工作人员)9名，事业人员7名，现将有关事项公告如下。

　　一、考(选)调职(岗)位

　　具体考(选)调职(岗)位详见附件1、2。

　　附件1隆昌市2024年公开考调公务员(参照管理工作人员)职位情况表

　　附件2隆昌市2024年公开选调事业单位工作人员岗位一览表

　　附件3报名表

　　附件4同意报考意见

　　二、报名范围和条件

　　(一)报名范围

　　在内江市范围内，考(选)调符合本公告及附件1、2相应职(岗)位条件的在编在岗机关事业单位工作人员。

　　(二)报名人员应具备下列资格条件

　　1.政治立场坚定、政治素质过硬，拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众认可。

　　3.近三年内年度考核均为称职或合格及以上等次(试用期年度考核除外)。

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　5.具备本公告考(选)调职(岗)位所需的知识、技能及工作能力，符合职(岗)位要求的报考条件(详见附件1、2)。其中，报考者本人有效毕业证所载学历和有效学位证上的学位，应与拟报考职(岗)位的学历和学位要求相符;专业名称以毕业证书记载为准。

　　年龄和工作经历年限等计算时间截至报名首日。

　　(三)具有下列情形之一的，不得报考

　　1.被开除中国共产党党籍的。

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

　　3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的。

　　4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

　　5.按照有关规定，工作未满最低服务年限或对调动有其他限制性规定的。

　　6.试用期(含任职试用期)未满的。

　　7.法律、法规规定的其他情形。

　　报考者不得具有《公务员回避规定》《事业单位人事管理回避规定》中明确的相关回避情形。

　　三、考(选)调程序

　　(一)报名及资格审查

　　采取现场报名方式。

　　1.报名地点：各职(岗)位报名点详见《隆昌市2024年公开考调公务员(参照管理工作人员)职位情况表》(附件1)、《隆昌市2024年公开选调事业单位工作人员岗位一览表》(附件2)。符合条件的人员每人限报1个职(岗)位，一经报名并通过审查，其报考职(岗)位不得更改。

　　2.报名时间：2024年12月18日—26日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)。

　　3.资格审查：现场报名的同时进行资格审查，资格审查由考(选)调单位及其主管部门负责，主要围绕报考条件(含专业、学历、学位、年龄及其他条件)进行，考生参加资格审查须持：

　　(1)本人有效居民身份证原件及复印件。

　　(2)学历、学位等职(岗)位要求的相关证书原件及复印件;

　　《教育部学历证书电子注册备案表》1份，有学位要求的同时提供《中国高等教育学位在线验证报告》1份。

　　(3)报考公务员(参照管理工作人员)职位需提供公务员(参照管理工作人员)登记表复印件，报考事业人员岗位需提供事业人员招聘登记表复印件(复印件需单位签字盖章)。

　　(4)近三年年度考核结果复印件(复印件需单位签字盖章)。

　　(5)本人亲笔签名的《报名表》1份(详见附件3)。

　　(6)具有人事管理权限的组织人事部门出具的同意报考手续(详见附件4)。

　　(7)委托报名的需提供考生本人书面委托书(载明委托事项和原因)、委托人与被委托人的身份证原件及复印件。

　　(8)近期白底免冠一寸彩色证件照片2张。

　　资格审查贯穿考(选)调工作全过程，考生须对提交材料的真实性、有效性负责，在任何环节发现弄虚作假或隐瞒相关信息者，一经查实，即取消本次考(选)调资格，并视情节轻重，提交相关纪检监察部门严肃处理。

　　(二)开考比例及职(岗)位调整

　　笔试开考比例为3:1。报名结束后，对达不到开考比例的职(岗)位，按比例调减名额或取消该职(岗)位考(选)调计划。

　　(三)笔试

　　考试分为笔试和面试。笔试采取闭卷方式进行，由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局组织实施。

　　1.笔试人员的确定：资格审查合格且所报考职(岗)位达到开考比例的人员参加笔试。

　　2.笔试时间、地点：具体时间、地点等内容详见《笔试准考证》。

　　3.《笔试准考证》的领取：具体时间电话通知，领取地点：隆昌市人力资源和社会保障局事管股(隆昌市大西街二段98号锦林大厦六楼，联系电话：0832-3998608)。考生未在规定时间到规定地点领取笔试准考证的，视为自动放弃，且责任自负。

　　4.笔试内容：笔试内容为《行测+申论》的综合。主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力、公文写作能力等综合素质。

　　5.笔试最低合格分数线：笔试成绩满分为100分，考生笔试成绩低于最低合格分数线的不能参加面试。笔试成绩最低合格分数线=笔试成绩平均分×80%，笔试有缺考、成绩为零分、违纪的考生成绩不作为有效成绩计算平均分。

　　(四)面试

　　面试采取结构化面试形式，由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局组织实施。

　　1.面试人员的确定：根据笔试成绩从高到低，按与考(选)调名额3:1的比例确定进入面试人员(最后一名笔试成绩并列的一并进入面试，因笔试缺考等原因产生面试人数达不到该职(岗)位考(选)调人数3倍，且笔试成绩达到最低合格分数线的人员一并确定进入面试)。

　　2.面试时间、地点：具体时间、地点等内容详见《面试通知书》。

　　3.《面试通知书》的领取：具体时间电话通知，领取地点：隆昌市人力资源和社会保障局事管股(隆昌市大西街二段98号锦林大厦六楼，联系电话：0832-3998608)。考生未在规定时间到规定地点领取面试通知书的，视为自动放弃，且责任自负。

　　4.面试成绩最低合格分数线：面试成绩满分为100分，最低合格分数线为75分，低于75分者不予进入下一环节。

　　(五)考察

　　按笔试成绩、面试成绩5:5的比例计算考试总成绩，折合总分为100分。各考(选)调单位及其主管部门根据考生总成绩从高分到低分的顺序等额确定考察对象。

　　考察工作由考(选)调单位及其主管部门负责，参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)及行业要求进行，突出政治标准，采取个别谈话、民主测评、实地走访、同考察对象面谈等方式进行，充分听取考察对象所在单位有关领导、群众和组织(人事)部门、纪检监察机关、机关党组织的意见，并审核干部人事档案，对反映问题线索具体、有可查性的信访举报进行核查。考察对象需要报告或者查核个人有关事项、进行经济责任审计的，按照有关规定执行。对在基层一线窗口单位工作的考察对象，注重听取服务对象的意见。对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与考(选)调职(岗)位的适合程度进行全面考察。

　　(六)体检

　　体检由考(选)调单位及其主管部门负责组织，参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关规定执行。体检费用由考生个人承担。

　　注：因考察、体检不合格或个人放弃等原因出现的空额，有递补对象的，由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局按规定依次递补，每个职(岗)位只递补一次。

　　(七)集体讨论决定

　　各考(选)调单位及其主管部门集体讨论确定拟考(选)调人员，并按照干部人事管理权限，分别报中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局汇总后统一公示。

　　(八)公示和转任(调动)

　　公示在内江人事考试网、隆昌市人民政府网站上进行，公示期为5个工作日，公示期间接受社会监督和举报(举报者应以真实姓名实事求是反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理)。

　　对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的，取消拟考(选)调人员资格。对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓转任(调动)，待查清后再决定是否转任(调动)。

　　公示期间或公示后，因考生放弃或其他原因出现的缺额，不再递补。公示无异议的人员，按规定程序办理转任或调动手续。

　　四、其他事项

　　(一)拟转任(调动)人员职务职级、专业技术职称、岗位等级、工资等问题按有关政策规定执行。

　　(二)拟调动事业人员须与选调单位签订3年及以上聘用合同，聘期未满的，一律不得调动。