2025年文山州州直卫生健康事业单位紧缺岗位第二次招聘通告
根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)、《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)、《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》(云人社发〔2016〕182号)等规定，现将2025年文山州州直卫生健康事业单位紧缺岗位第二次招聘有关事项通告如下。
一、招聘计划
2025年文山州州直卫生健康事业单位紧缺岗位第二次招聘计划共8名。招聘的岗位、人数、资格条件等详见《2025年文山州州直卫生健康事业单位紧缺岗位第二次招聘计划表》(附件1，以下简称《岗位计划》)。
二、招聘条件
凡符合招聘基本条件和具备《岗位计划》要求具体条件的人员均可报名参加应聘。
(一)招聘的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.具有良好的政治素质和道德品行。
3.具备招聘岗位要求的学历层次和所需的专业或其他资格。
4.具备岗位要求的身体条件。
5.具备报考岗位所需的其他条件。
6.新进人员年龄为18周岁以上、35周岁以下(1989年1月及以后出生)，具体以《岗位计划表》为准。
(二)不符合报名条件的情形
1.文山州内各级财政供养的在职在编人员。
2.现役军人。
3.在以往事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。
4.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
5.机关事业单位公职人员曾被开除的。
6.聘用后即与招聘单位相关人员构成回避关系的。
7.在读的非应届毕业生。
8.吸毒人员。
9.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
10.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。
(三)其他
面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生，2025年住院医师规范化培训合格，报考医疗卫生机构岗位的可视为2025年毕业生;住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师(住培合格证书中的专业应当与岗位要求相一致)可报考招聘条件为硕士研究生学历、学位的临床医学、口腔医学、中医专业岗位。住院医师规范化培训在2025年底尚未结束的，不得报考医疗卫生单位的招聘岗位。
三、招聘程序
2025年文山州州直卫生健康事业单位紧缺岗位第二次招聘由文山州卫生健康委组织，各用人单位具体实施。
(一)时间安排
报名时间：2025年5月16日至6月6日。面试时间、地点由招聘单位具体通知。
(二)报名方式
本次紧缺岗位招聘采取网络报名或现场报名的方式进行。符合本通告报名条件及岗位要求的报名人员，填写《2025年文山州事业单位紧缺岗位招聘报名表》(附件2)连同身份证、毕业证、学位证、小一寸照片以及报考岗位所需的其他相关证明材料电子版打包后(邮件标题固定格式为：报考岗位代码+姓名)以电子邮件方式发送至报考岗位对应的报名邮箱，并主动电话联系告知招聘单位(报名邮箱和联系方式具体见岗位计划表)，未按要求发送的均视为报名无效。
2025年应届毕业生可凭学校就业推荐表或就读院校出具的学历学位证明报名(须于2025年底前取得相应的毕业证、学位证以及报考岗位所需的其他相关资格)，待办理聘用手续时复核毕业证、学位证、岗位要求的资格证原件等，届时不能出示原件或复核不合格的，取消聘用资格。
(三)资格审查
报名结束后，由招聘单位对报考人员提交的报名信息和材料进行资格初审，初审合格的提交州卫生健康委员会审查。资格审查合格者，方可参加后续的考核招聘工作。
特别提醒：报考人员所提交报名资料的原件将在招聘过程中适时进行复审，一经发现弄虚造假，取消该报考人员参加后续招聘考试和聘用的资格，并将记入个人诚信档案库。
(四)招聘方式
紧缺人才招聘工作采取面试方式进行，由招聘单位组织实施。面试成绩按百分制计算，通过计算四舍五入保留两位小数，设置最低合格分数线为60分。按照报考人员面试成绩从高到低与招聘岗位数等额确定拟进入体检人员。面试成绩并列进行加试。面试成绩未达面试最低合格分数线的人员，不得参与后续的招聘过程。
(五)考察体检
按照报考人员成绩由高到低顺序以招聘岗位数等额确定拟进入考察体检人员。由招聘单位组织进入体检人员到具有体检资质的公立医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行，体检费用由参检人员承担。体检不合格者，不得参与后续的招聘过程。
考察主要对拟聘用人员的人事(学籍)档案、诚信档案及政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。同时核实考察对象是否符合应聘岗位资格条件、提供的应聘信息和相关材料是否真实准确等情况。考察不合格者，不得参与后续的招聘过程。
(六)公示和聘用
考察体检合格人员作为拟聘用人员，由州卫生健康委员会在网站上进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期满无异议，按相关规定和程序办理聘用手续。
(七)递补
因下列情形之一导致拟聘岗位出现空缺的，招聘单位及其主管部门可以按照本岗位报考人员的综合成绩从高到低顺序递补，并向同级人力资源社会保障部门备案：1.报考人员体检或者考察不符合要求的;2.拟聘人选公示的结果影响聘用的;3.拟聘人选放弃聘用的;4.未在规定时限内报到的;5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
四、重要提示
(一)本通告所附相关文件与通告具备同等效力，请报考人员仔细阅读，报考人员在报名时，必须准确、如实地提供本人的信息及联系方式。因不遵守规定或个人疏忽造成报考失误所带来的一切后果由报考人员自行承担。
(二)若报考人员毕业证上的专业名称未在发布计划的专业需求中，报考人员如认为所学专业与拟报考岗位专业要求相近或相似的，可向招聘单位提交审核，由招聘单位主管部门负责审定。
(三)报考人员在应聘过程中，应关注当地的天气、交通、住宿等情况，合理安排好出行时间。
(四)本次紧缺岗位招聘不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
(五)其他未尽事宜，请在工作时间内与招聘单位或州卫生健康委员会联系。联系电话、通告及有关招聘信息发布网站如下：
文山州人民医院：0876-2122374
文山州皮肤病防治所：0876-2188152
文山州第二人民医院：0876-3039579
文山州卫生健康委员会：0876-2195746
文山州人力资源和社会保障局网站：https://wszrsj.ynws.gov.cn/
五、纪律要求
(一)报考人员在报考过程中，应及时登录相关网站了解招聘工作进程和有关事项的通告，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果，由本人自负。
(二)对违反考聘纪律、填报虚假信息报名或在考试中弄虚作假的考生，按照人力资源和社会保障部令第35号《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理;已经受聘的，一经查实，解除合同，予以清退;触犯法律的，移交司法机关处理。
(三)招聘过程中存在应当回避的情形，严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行，对违反规定的，将依法给予组织处理或处分。
六、监督
招聘工作接受社会监督，各级纪检监察机构受理招聘工作中反映的问题，对调查属实的按有关规定严肃处理。现将举报电话公布如下：
中共文山州卫生健康委员会直属机关纪律检查委员会：0876—2197976
附件：
1. 2025年文山州州直卫生健康单位紧缺岗位第二次招聘计划表.xlsx
文山州卫生健康委员会
2025年5月16日
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文章来源：https://wszrsj.ynws.gov.cn/wszrsw/tzgg/pc/content/content_1923304124835028992.html
