为深入贯彻落实《国家银龄教师行动计划》(教师〔2023〕6号)及云南省相关文件精神,进一步加强学校师资队伍建设,发挥退休专家人才的经验优势,助力学校教育教学质量、专业建设水平与科研能力提升,推动职业教育高质量发展,结合学校办学实际与发展需求,现将2026年秋季学期银龄教师招募有关事项公告如下:
一、岗位需求
2026年秋季学期面向社会公开招募银龄教师7名,具体岗位需求如下:
序号 | 任课学院 | 需求专业 | 需求人数 | 年龄要求 | 职称或技能要求 | 服务时限要求 | 工作任务或要求 | 到岗时间要求 |
1 | 公路学院 | 公路相关专业 | 1 | 70岁以下 | 副高及以上职称 | 1-2年 | 专业课程教学、培养青年教师、指导科研课题、指导专业建设 | 2026年9月 |
2 | 郑和航运学院 | 航运、教育相关专业 | 2 | 70岁以下 | 副高及以上职称 | 1-2年 | 专业课程教学、培养青年教师、指导科研课题、指导专业建设 | 2026年9月 |
3 | 汽车学院 | 汽车相关专业 | 1 | 70岁以下 | 副高及以上职称 | 1-2年 | 专业课程教学、培养青年教师、指导科研课题、指导专业建设 | 2026年9月 |
4 | 公共服务与管理学院 | 老年护理、健康管理、老年康复等相关专业 | 1 | 70岁以下 | 副高及以上职称 | 1-2年 | 专业课程教学、培养青年教师、指导科研课题、指导专业建设 | 2026年9月 |
5 | 教务处 | 教育、竞赛类 | 2 | 70岁以下 | 副高及以上职称 | 1-2年 | 专业课程督导、职业院校技能竞赛指导 | 2026年9月 |
二、应聘条件
(一)政治立场坚定,拥护中国共产党的领导,忠诚党的教育事业,贯彻党的教育方针,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,具有良好的思想政治素质和职业道德修养。
(二)已按国家相关规定正式办理退休手续,身体健康,能正常履行岗位职责,年龄不超过70周岁(含)。
(三)具有副高级及以上专业技术职称,来自省内外企事业单位,具备对应岗位所需的专业知识、实践经验和教学能力,一线工作经验丰富。
(四)师德高尚、爱岗敬业、业务精湛、甘于奉献,具有强烈的事业心、责任感和团队合作精神,能发挥传帮带作用。
(五)具备岗位所需的其他条件。
三、岗位职责
银龄教师需结合学校发展需求和自身专业特长,履行以下职责:
(一)承担对应专业课程教学、实训指导等工作,确保教学质量,助力学生专业能力提升。
(二)发挥经验优势,以传帮带方式指导青年教师,提升青年教师的教学能力、科研水平和实践能力。
(三)参与学院学科专业建设、课程体系优化、教学改革等工作,为专业发展提供建议和指导。
(四)指导科研课题申报与实施,参与教研活动,推动学校科研能力和教学水平协同提升。完成学校及所在学院安排的其他相关工作任务。
四、待遇保障




