融通人力资源开发有限公司受联勤保障部队第九六〇医院委托，面向社会发布招聘信息，具体内容如下：

　　1--招聘岗位

　　2--基本条件

　　(一)政治条件

　　政治觉悟高，立场坚定，遵纪守法，无不良行为记录，业务能力强，自愿到部队工作，并能胜任拟聘岗位。

　　(二)身体条件

　　身心健康，五官端正，外露体表无纹身，言行举止得体，无不良嗜好，体检合格并能胜任本专业工作。

　　(三)资格条件

　　具有招聘岗位所要求的相应专业技术资格和执业资质。

　　3--招聘程序

　　(一)报名时间

　　2026年10月28日至2026年11月6日，截止日期后提交材料的不予审核录用。

　　(二)报名方式

　　请将报名材料发送至邮箱rtrljn@qq.com，报名方式为网上报名，不受理现场报名，邮件主题：岗位序号+岗位名称+姓名+联系方式。所需资料如下：

　　1、个人简历，需描述清楚本人学习经历和工作经历，并重点说明擅长的操作技能;

　　2、一寸红底免冠近照;

　　3、相关证明材料扫描件，汇总形成一份PDF格式文件，包括：身份证(正反两面)、毕业证书、专业资格及执业证书。

　　(三)资格审查

　　实行公开招聘、自愿报名、择优录用的原则，对报名人员资格进行审核，至报名截止后，审核时间为5个工作日，审核通过者，将统一电话通知(未通过的不另行通知)，请应聘者保持通讯通畅。

　　(四)考核面试

　　根据岗位情况安排考核面试时间，将统一电话通知，请应聘者保持通讯通畅。报名材料原件需在面试前进行现场审核，所提供材料不全或材料审核不符合报名条件的，不得参加面试。面试比例，结合报考人员实际，确定1:3或1:5的比例组织进行。

　　(五)体格检查

　　根据考核面试成绩从高分至低分，按照招聘计划的1:1比例确定体检对象。体检费用自理，体检项目包括血液检查(血常规、肝肾功能、传染病三项、梅毒、艾滋病)，胸部透视，常规心电图检查，腹部B超检查及心理测查。不按规定时间报送体检结果的，将视为放弃。

　　(六)政治审查

　　对通过考核面试人员组织政治审查，结合体检报告审核，均合格的人员办理录用手续。有工作经验的拟录用人员在办理报到前，须与原单位解除合同。

　　(七)注意事项

　　报名人员必须对自己提交的所有应聘材料的真实性负责，保证各环节审核的信息真实、准确、可靠，如在审核过程中，发现提供虚假、伪造、变通有关证件、材料、信息行为或采用其他不正当手段获取材料信息的，取消其应聘资格，对已通过的报名人员，一经查实，立即终止，届时所造成的一切后果，由应聘者自行承担。

　　(八)相关事项

　　此次招聘人员与融通人力资源开发有限公司济南分公司签订劳动合同。本次次招聘工作仅委托融通人力公司发布招聘公告，未委托其他第三方进行信息公布和中介介绍，请勿轻信。

　　4--薪资待遇

　　1、岗位应发工资每月约6000元(税前);

　　2、录用后，统一签订制式劳动合同。按照济南市标准，依法缴纳五险一金;

　　3、在使用文体设施设备、工作餐补助、子女入托等方面与医院正式职工享有同等待遇;

　　4、法定节假日休息，周末双休(根据单位实际情况值班)。

　　5--工作地点及联系方式

　　工作地点：山东省济南市天桥区;

　　联系方式：刘老师 13261210531;

　　咨询时间：工作日9:00-11:30、14:00-17:00。

　　6--相关说明

　　本次公开招聘不收取费用、不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训。应聘者在时限内未接到相关通知，视为未被录用，不再另行通知。

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/6l_8oZW_iwrLeqtmobNXOA