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2026年军队文职笔试结束后，大家该如何查询笔试成绩，如何确定自己有没有进入面试呢?根据官方给出的消息，2026年军队文职笔试成绩将会在2026年1月底左右开始查询，面试最早可能在成绩发布后3天内启动，多数单位集中在2月中下旬进行。云南华图将同步开启2026年全军面向社会公开招考文职人员统一考试已参考考生的卷面成绩查询服务。更多有关2026年军队文职考试的相关资讯请访问：2026年军队文职考试专题信息网
关于2026年云南军队文职面试通过率，整体来看，军队文职面试通过率并不固定，会因岗位、年度和考生表现而有所波动。从全国范围看，近三年军队文职的进面比例平均在10%左右，比如2025年约11.14%，2024年约9.44%，2023年约15.18%。云南作为竞争较激烈的地区，热门岗位的通过率可能低于10%，而冷门或需求大的专业岗位可能更高。
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1、如何查询全军统一笔试成绩?
中央军委政治工作部通过军队人才网，2026年1月底左右提供全军统一笔试成绩查询。考生凭用户名和密码登录军队人才网网上报名系统，查询本人全军统一笔试成绩。报考人员笔试成绩为公共科目和专业科目成绩之和。公共科目和专业科目成绩满分均为100分。
成绩怎么算?合格线卡在哪?
笔试总分200分=公共科目(100分)+专业科目(100分)。划重点：公共科目必须过线!按90%考生上线比例划定合格线，往年非文体岗约42分、文体岗约37分，2026年以官方为准，过线才有资格冲面试。
成绩有疑问?复核只认这3种情况
笔试阅卷是自动化系统，没人工登分环节，所以除这3类情况外不受理复核：缺考、违纪、零分。申请要赶在成绩公布后7天内，给军队人才网考试邮箱发材料，包括签字的查分申请书、准考证和身份证照片，逾期不候。
2、考生对笔试成绩如有疑问，如何进行成绩复查?
全军统一笔试客观题和主观题的阅卷工作均依托国家专门机构进行，采用分数处理自动化系统，没有人工登分、合分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生成绩复查申请。考生属于成绩复查范围的，可于考试成绩查询期间向军队人才网考试服务邮箱提交个人签名的查分申请书(注明查分理由)，并附个人准考证、身份证电子照片，其中准考证丢失的，提供准考证号，尔后由全军有关组考机构核准后，按规定程序向考生反馈成绩复查结果。成绩查询期结束后，不再受理考生复查申请。
3、全军统一笔试入围人员名单如何确定?
中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，分别划定公共科目和各专业科目合格分数线;根据招考岗位入围比例，对达到公共科目和专业科目合格分数线的，再按照全军统一笔试成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的，不列入考试入围人员名单。
4、如何确定参加面试人员名单?
用人单位对考试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历等原件或者证明材料进行审查，依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单，名单由中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门汇总审核。
5、报考免笔试直接面试岗位人员，如何参加面试?
对这类报考人员，经中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门审批后，面试人员名单统一在军队人才网公布并下发有关单位。用人单位根据下发的面试人员名单，按要求组织面试、体检、政治考核和公示审批等工作。
6、面试主要考核哪些内容，采取什么方式进行?
面试由用人单位或者其上级单位组织实施，主要考核报考人员的业务知识和专业技能，一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行。
【面试试题】你喜欢什么样的领导和同事? 你认为要怎么与同事和领导相处?
【 参考解析】
在军队文职岗位上 , 我期望的领导是具备卓越领导力与人文关怀的 。卓越领导力体现在对工作全局有清晰的规划与把控 , 能精准洞察任务重点与难点 , 合理分配资源 ,带领团队高效完成各项任务 。例如在军事科研项目推进中 , 能制定科学的研究路线与时间节点 , 及时解决技术瓶颈与人员协调问题 。 同时 , 领导应具备敏锐的决策力 , 面对突发状况能迅速做出正确判断 。而人文关怀则表现为关心下属的成长与生活 , 了解我们的优势与不足 , 提供针对性的指导与帮助 , 在我们遇到困难时给予鼓励与支持 ,让我们感受到团队的温暖与力量。
我期待的同事是专业能力强 、责任心强且具有团队协作精神的 。专业能力强意味着能在各自领域独当一面 , 为团队贡献高质量的工作成果 。责任心强则能保证工作的高质量完成 , 不推诿 、不敷衍 , 对每一项任务都认真负责 。团队协作精神更是不可或缺 , 在军队工作中 , 许多任务需要大家密切配合 , 只有相互支持 、相互补位 , 才能形成强大的战斗力。
与领导相处 , 我会秉持尊重与执行的态度 。尊重领导的决策与意见 , 积极接受任务安排 , 遇到问题及时沟通汇报 。在工作中主动思考 , 提出建设性建议 , 为领导决策提供参考 。同时 , 定期向领导汇报工作进展与成果 , 让领导及时了解工作动态。
与同事相处 , 我会注重沟通与协作 。积极参与团队活动 , 增进彼此了解与信任。在工作中主动分享经验与知识 , 遇到问题虚心向同事请教 。当同事遇到困难时 , 主动伸出援手 , 共同攻克难关 。此外 , 我会尊重同事的个性与习惯 , 营造和谐融洽的工作氛围 , 以团结协作的精神共同完成各项工作任务 , 为军队文职工作贡献自己的力量。
