2026年云南事业单位上半年联考已于2026年3月28日(A类)、3月29日(BCDE类)完成笔试,全省共招录11437人。以下为你精选整理2026年云南事业单位《职业能力倾向测验》真题(考生回忆版)及完整备考资料:
一、2026年云南事业单位联考基本信息
| 项目 | 内容 |
|---|---|
| 笔试时间 | A类:2026年3月28日;BCDE类:3月29日 |
| 招录人数 | 全省合计11437人(昆明1771人、昭通1170人、红河1018人、大理1009人、曲靖889人等) |
| 考试大纲 | 《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2026年版)》 |
| 成绩计算 | 笔试×50% + 面试×50% |
| 面试形式 | 结构化面试为主,教师岗为试讲/说课,医疗岗含专业测试 |
二、2026年云南事业单位职测真题精选(考生回忆版)
🔹第一部分:常识判断(共20题)
1.2026年国务院政府工作报告提出持续深化"高效办成一件事"改革,以下不属于2026年重点推进的个人高频服务场景的是( )
A. 新生儿入户
B. 二手房交易
C. 退休事项办理
D. 跨境电商通关
答案:D解析:跨境电商通关属于小众专业事项,不属于全国统一推进的民生高频场景。
2.党的-二十届三中全会明确,深化事业单位改革的核心方向是( )
A. 推进去行政化
B. 强化公益属性
C. 全面市场化
D. 扩大编制规模
答案:B解析:二十届三中全会部署要求事业单位改革聚焦公益属性,破除逐利机制,提升公共服务供给质量。
3.根据《事业单位工作人员处分规定》,事业单位工作人员受到记过处分的处分期间为( )
A. 6个月
B. 12个月
C. 18个月
D. 24个月
答案:B解析:警告6个月,记过12个月,降低岗位等级/撤职24个月。
4.2026年是中国工农红军长征胜利( )周年
A. 80
B. 85
C. 90
D. 95
答案:C解析:1936年10月红军三大主力在甘肃会宁会师,2026年为90周年。
5.云南"3815"战略发展目标中,"3"指的是( )
A. 3年上台阶(2023-2025)
B. 3大经济支柱
C. 3个重点产业
D. 3大保障措施
答案:A解析:云南"3815"战略:3年上台阶、8年大发展、15年大跨越。
6.下列不属于与云南接壤的国家是( )
A. 缅甸
B. 泰国
C. 越南
D. 老挝
答案:B解析:云南与缅甸、老挝、越南三国接壤,泰国不与云南直接接壤。
7.管理学经典"PDCA循环"中,"C"指的是( )
A. 计划(Plan)
B. 执行(Do)
C. 检查(Check)
D. 改进(Act)
答案:C
8.下列属于云南特有少数民族的是( )
A. 壮族
B. 回族
C. 独龙族
D. 苗族
答案:C解析:云南特有少数民族共15个,包括白族、哈尼族、傣族、傈僳族、佤族、拉祜族、纳西族、景颇族、布朗族、阿昌族、普米族、怒族、德昂族、独龙族、基诺族。
9.新质生产力的主导是( )
A. 传统产业升级
B. 科技创新
C. 资源开发
D. 劳动力投入
答案:B
10.云南高原特色农业的核心优势是( )
A. 地形平坦
B. 气候独特
C. 人口密集
D. 交通便利
答案:B
🔹第二部分:言语理解与表达(共25题)
【逻辑填空】
11.基层治理千头万绪,不能搞"________"的面子工程,必须沉下身子深入群众,从群众急难愁盼的小事做起,________解决实际问题,才能真正提升群众获得感。
A. 花拳绣腿实打实
B. 弄虚作假面对面
C. 徒有其表针对性
D. 纸上谈兵常态化
答案:A解析:第一空对应"面子工程",强调表面好看无实际作用,"花拳绣腿"最契合。
12.云南素有"植物王国""动物王国"的美誉,独特的地理环境和气候条件,________了丰富多样的生物资源,成为我国生物多样性保护的重要屏障。
A. 孕育
B. 培育
C. 滋生
D. 滋养
答案:A
13.丽江古城依山傍水,青瓦白墙________,石板小巷蜿蜒曲折,纳西族的悠扬歌声________在街巷深处,空气中________着淡淡的茶香与花香,让人忘却喧嚣,流连忘返。
A. 错落有致萦绕弥漫
B. 鳞次栉比飘荡浮动
C. 参差不齐回荡飘散
D. 星罗棋布萦绕浮动
答案:A
14.云南作为多民族聚居省份,各民族文化交融共生、______,共同构成了璀璨的民族文化宝库,成为民族团结的精神纽带。
A. 相得益彰
B. 格格不入
C. 背道而驰
D. 此消彼长
答案:A
【片段阅读】
15."数字政府"建设不是简单把线下业务搬到线上,而是要以群众需求为导向,通过数据共享、流程再造打破部门数据壁垒,实现"数据多跑路、群众少跑腿"。当前不少地方存在"线上线下两张皮"问题:线上提交材料后仍需线下多次提交纸质材料,不同部门系统不互通,群众反复填报相同信息。这些问题本质上是"以部门为中心"而非"以用户为中心"的建设思路导致的。 这段文字意在说明( )
A. 数据共享是数字政府建设的核心
B. 数字政府建设需转变为以用户为中心
C. 线上线下融合是当前的主要难点
D. 群众办事难问题尚未得到根本解决
答案:B
16.随着中老铁路的全线贯通,云南跨境物流通道更加便捷,有效带动了沿线高原特色农产品出口,促进了云南与南亚东南亚国家的贸易往来,为云南边境地区经济发展注入了新动能。下列说法与原文相符的是( )
A. 中老铁路仅带动了农产品出口
B. 云南跨境物流通道已完全完善
C. 中老铁路推动了云南边境经济发展
D. 云南与南亚东南亚的贸易往来完全依赖铁路
答案:C
🔹第三部分:数量关系(共5题,A类)
17.(2026年3月28日A类真题·考生回忆)甲和乙进行7局4胜制的乒乓球比赛,前5局比赛中甲胜了3局,乙胜了2局。已知甲每局获胜的概率均为0.6,问甲最终胜出的概率是乙的多少倍?
A. 不到4倍
B. 6倍以上
C. 5~6倍之间
D. 4~5倍之间
答案:C(5.25倍)解析:甲胜出分两种情况:①第6局甲胜→0.6;②第6局乙胜、第7局甲胜→0.4×0.6=0.24;甲胜概率合计=0.84。乙需连胜2局→0.4×0.4=0.16。0.84÷0.16=5.25倍。
18.某社区计划采购A、B两种绿植共120盆,A单价80元,B单价50元。若总预算不超过7500元,最多可采购A绿植多少盆?
A. 50
B. 60
C. 70
D. 80
答案:A解析:设A为x盆,80x+50(120-x)≤7500,解得x≤50。
19.(2026年真题·数量关系)某工厂有100名工人,共有A、B、C三个车间,所有男员工与女员工的人数比例为11:14,A车间人数为B和C两车间人数之和,且A、B、C三车间男员工与女员工的人数比分别为13:12、3:5、1:2,则C车间共有女员工( )名。
A. 6
B. 12
C. 20
D. 24
答案:B解析:总男=44人、总女=56人;A车间=50人,A男=26、A女=24;B+C男=18、女=32;设B为8x、C为3y,解得x=4,y=6,C女=2y=12。
🔹第四部分:判断推理(共35题)
【定义判断】
20.认知干预:认知干预的原则认为,一个人的心理活动和心理状态决定于其内在的认知观念,个体心理问题的根源是其头脑中不合理的认知观念,认知干预就是要以正确的理论知识来改变个体的不合理认知。下列不属于认知干预的是( )
A. 在实施某项手术前,医护人员以正确的医学和生理学知识告诉病人此项手术是必需和安全的,消除病人的焦虑
B. 学校有计划、按步骤地对学校中有关人员的心理活动、个性特征或他们的心理问题施加影响,使之发生指向预期目标的变化
C. 对于抑郁症患者,给其提供另一种可以解释其观察和经验的概念系统,从而取代其原有的信念
D. 对于渴望提高自身理论水平的在职人员,教师结合其工作实际,向其提供系统的理论知识
答案:D解析:D项不存在"不合理认知",只是正常的知识传授,不属于认知干预。
【类比推理】
21.滇池∶云南
A. 洱海∶广西
B. 西湖∶江苏
C. 鄱阳湖∶江西
D. 洞庭湖∶湖北
答案:C
🔹第五部分:资料分析(共15题)
22.(2026年3月28日A类真题·考生回忆)2023年,H市实现全社会用电量276.26亿千瓦时,同比增长11.1%。其中,工业用电量174.51亿千瓦时,增长17.9%。2023年,H市除工业之外的用电量约比上年增长了( )
A. 1%
B. 18%
C. 5%
D. 11%
答案:A解析:混合增长率口诀:整体增长率11.1%介于两部分之间,工业增长率17.9%>11.1%,故其他用电增长率<11.1%,排除B;工业用电量174.51>其他101.75,整体偏向工业(差6.8个百分点),故其他用电增长率<11.1%-6.8%=4.3%,仅A符合。
三、2026年云南职测考情新变化
1. 常识判断(20题)
新大纲重点:增加党的创新理论、党和国家方针政策(占比约6-8题)
云南本地考点:每年必考3-5题,涉及"三个定位"(民族团结进步示范区、生态文明建设排头兵、面向南亚东南亚辐射中心)、"3815"战略、中老铁路、九大高原湖泊治理、25个世居少数民族、高原特色农业等
高频时政:二十届三中全会、2026年中央一号文件、高效办成一件事、新质生产力、数字政府
2. 言语理解(25题)
逻辑填空15题(实词4题+成语3题+综合8题),三空题增多(5题)
片段阅读5题(主旨1+意图2+标题1+细节1)
语句表达5题(排序2+填空2+下文推断1)
高频成语:按部就班、喜闻乐见、脱颖而出、深入人心、大相径庭、望而却步、一成不变、朝令夕改、一蹴而就
3. 数量关系(5-10题)
A类5题,BC类10题,难度适中
重点题型:基础应用题、工程问题、行程问题、概率问题、经济利润问题、排列组合
4. 判断推理(30-35题)
图形推理5题、定义判断10题、类比推理10题、逻辑判断10题
5. 资料分析(10-15题)
3篇材料,每篇5题
高频考点:增长率、比重、平均数、倍数、混合增长率、基期计算
四、2026年《综合应用能力》A类考情考试主题:职工服务中心(聚焦工会一线服务),考查"小机构服务大民生"
四道作答任务(代入"小郑"角色):
为工作报告做前期数据分析
策划并执行移动宣讲活动
针对婚恋服务品牌提出优化建议
为"工匠成长计划"撰写专题短片解说词
命题新趋势:材料呈现多元化(含对话体、平台问答、研讨记录),强角色代入、覆盖完整工作链条。
招考/岗位表/咨询
五、真题资料获取渠道
📕 纸质真题书(推荐)
粉笔《极致真题·云南事业单位A/B/C/D/E类》——收录2020-2026年联考真题
华图《云南省事业单位历年真题详解》——含近5年联考+云南省考真题
2026年3月28日真题:目前各机构已发布考生回忆版,可在其官网/APP免费查看估分
六、备考建议(适合准备2026下半年/2027年考生)
确定类别:云南联考ABCDE五类职测差异较大,先明确报考岗位类别
真题优先:近5年(2022-2026)联考真题至少刷2遍,云南本地省情占常识15%-25%
重点突破:言语+判断+资料三大模块占70%分值,是提分关键
云南特色:重点掌握云南"三个定位"、"3815"战略、九大高原湖泊(滇池、洱海、抚仙湖等)、中老铁路、25个世居少数民族、数字云南、绿色能源牌等本地热点
时间分配:90分钟100题,平均每题54秒,建议常识8分钟、言语25分钟、数量10分钟、判断35分钟、资料12分钟如果你告诉我报考的具体类别(A/B/C/D/E类)和目标地市,我可以进一步提供更有针对性的备考指导!




